Automatyzacje HR, które zastępują Cię w codziennych, powtarzalnych czynnościach. Upraszczaj procesy, usprawniaj pracę swojego zespołu oraz oszczędzaj czas!
eRecruiter
HR Workflows
eRecruiter
Automatyzacje procesów HR
- sprawdź jak technologia
może ułatwić Twoją pracę!
Zobacz w jakich obszarach wesprą Cię automatyzacje HR dostępne w eRecruiter
Selekcja i pre-selekcja kandydatów
Automatyczna pre-selekcja i selekcja to szybsze oraz bardziej efektywne znajdowanie najlepszych kandydatów. Dzięki automatyzacji zyskujesz czas na personalny kontakt z talentami i bardziej złożone procesy.
- Dzięki integracji z Chatem GPT, wygenerujesz pytania pomocnicze przed rozmową rekrutacyjną
- Integracja z voicebotem umożliwi aplikowanie przez telefon lub usprawni screening w rekrutacjach masowych
- Uprościsz wysyłkę zaproszeń do kandydatów do testów kompetencji czy gier rekrutacyjnych
Skuteczniejsza komunikacja wewnętrzna
Usprawnij pracę Twojego zespołu, dzięki wymianie informacji o kandydatach w czasie rzeczywistym. System automatycznie wyśle na określony kanał MS Teams lub Slack powiadomienia do rekruterów i managerów, takie jak:
- nowa aplikacja,
- wyniki rozmowy,
- wyniki testów kompetencji.
Dzięki temu będziecie zawsze na bieżąco!
Automatyczne umawianie spotkań
Uprość umawianie spotkań i oszczędzaj czas! Dzięki integracji z Calendly i MS Bookings, zamiast wymieniać maile i telefony, kandydat sam wybierze termin z udostępnionej przez Ciebie puli, a wiadomość email lub SMS zostanie wysłana automatycznie.
Integracja z zewnętrznymi systemami
Automatyczne przesyłanie informacji o kandydatach do zewnętrznych systemów kadrowych lub HCM takich jak np.: People Force, Kadromierz, HR Nest pozwoli Ci oszczędzić czas i wyeliminować błędy.
Automatyczna komunikacja SMS z kandydatami
Automatyczna komunikacja SMS z kandydatami na każdym etapie rekrutacji np.:
- podziękowanie za aplikację,
- wiadomość do kandydata, który nie odbiera,
- przypomnienie o spotkaniu,
- wskazówki dojazdu.
Oszczędzaj czas, wzmacniaj efektywność prowadzonych procesów i dbaj o candidate experience. Szczególną wartość automatyzacja komunikacji SMSy wniesie do rekrutacji masowych, w takich branżach jak: produkcja, logistyka czy call center.
Automatyzacje wewnątrz Twojego systemu eRecruiter
Automatyzuj manualne i powtarzalne czynności – zwiększaj efektywność oraz skuteczność prowadzonych procesów. Przykłady automatyzacji, z których możesz skorzystać:
- Zmiana etapu kandydata np. po ocenieniu go na 5, odwołaniu spotkania, wysłaniu Interaktywnej Karty Kandydata do managera_ki
- Archiwizowanie rekrutacji np. 90 dni po zatrudnieniu kandydata lub po zamknięciu projektu
- RODO: automatyczne usuwanie kandydata z systemu
To tylko kilka czynności, które wykona za Ciebie eRecruiter – Ty w tym czasie możesz zająć się strategicznymi czy kreatywnymi zadaniami 😊
Co zyskasz korzystając z HR Workflows?
Korzyści z automatyzacji procesów HR:
- czas dotychczas spędzany na monotonnych czynnościach możesz przeznaczyć na strategiczne działania,
- wzrośnie efektywność procesów rekrutacyjnych,
- czas dotarcia do najlepszych talentów będzie krótszy,
- candidate experience wskoczy na wyższy poziom,
- wymiana informacji w zespole i całej organizacji będzie bardziej płynna,
- zostanie zminimalizowane ryzyko błędów wynikających z ręcznego wprowadzania danych
- nie będziesz się martwić, że coś Ci umknęło (np. zarchiwizowanie rekrutacji) – to zadzieje się samo 🙂
Wiemy, że każdy proces jest wyjątkowy
Chcesz zautomatyzować inne procesy i obszary HR lub zintegrować eRecruiter z aplikacją, z której korzystasz? Daj nam znać, czego potrzebujesz!
Chcesz poznać najczęściej wybierany system ATS w Polsce?
Zapisz się na bezpłatne demo i zobacz jak działa system.
